divici
·
איזיפס
אתם מתרגלים שאלה מתוך
בחינת תורת המקצוע
מבחן 2019 · שאלה 427
כל שאלות המבחן ←
ניהול, ארגון ותכנון
›
ניהול, מסמכים וחוזים
איזה מההיגדים הבאים נכון לגבי זכות המעסיק להוציא עובד לחופשה שנתית?
א
אומנם אין לך יתרת ימי חופשה כרגע, אך עליך לצאת לחופשה בת שבעה ימים על חשבון יתרת ימי החופשה שתצבור בשנה הבאה.
ב
יש לך יתרה גבוהה של ימי חופשה ועליך לנצל בחודש הקרוב לפחות שישה ימי חופשה.
ג
אני דוחה את בקשתך לצאת הקיץ לחופשה שנתית בשל עומס בעבודה.
ד
אומנם יש לך יתרת ימי חופשה, אך כיוון שיצאת בחודש שעבר לשישה ימי חופשה, לא אוכל לאשר לך לצאת בחודש הקרוב לעוד שלושה ימי חופשה.
שאלות ותגובות על השאלה
🎓 לא הבנתם משהו? קבלו הסבר נוסף ממרצה לארגון וניהול
שאלו כאן — ותקבלו מענה מוסמך.
🎓 מרצה לארגון וניהול עונה כאן — תקבלו מענה מקצועי
לא הבנתי את הפתרון
יש דרך קצרה יותר לפתור?
למה התשובה האחרת לא נכונה?
טיפ למי שנתקע כאן
התחברו ופרסמו תגובה
🚩 יש בעיה בשאלה?
בשם
אנונימי
פרטי לצוות
נסו את השאלה באפליקציה — חינם ←
✕
השפעת עומס על יציבות חופשה
QBDMCQ4
בחינת תורת המקצוע
סוג שאלה
שאלת רב-ברירה
סיווג נושאי
ניהול, מסמכים וחוזים
ניהול, ארגון ותכנון
תחום
ארגון וניהול הבניה
נושא על: הנדסה אזרחית
רמת קושי
קל
מקור השאלה
תורת המקצוע
מבחן 2019 · שאלה 427